Когда стоит воспользоваться услугами агентства временного трудоустройства?

Эффективная работа на рынке труда является сложной задачей для многих компаний. Приобретение лучших кандидатов на рынке требует больших усилий при проведении процессов найма. Для многих компаний это связано с привлечением очень большого количества человеческих, временных и финансовых ресурсов. В свою очередь, существует также множество организаций, которые могут помочь в предоставлении данного вида услуг. Стоит ли воспользоваться услугами внешней компании для поиска сотрудников на временную работу и оправдана ли стоимость услуг кадрового агентства?

Когда стоит воспользоваться услугами бюро временного трудоустройства?

Сотрудничество с агентством временного трудоустройства может принести вашей компании много преимуществ. Использование его услуг позволяет, среди прочего сделать занятость более гибкой и помогает поддерживать количество сотрудников, которое необходимо вашей организации в данный момент. Сотрудничество с агентством временного трудоустройства может быть ответом как на непредвиденную ротацию, так и на повышенный спрос на сотрудников. Сотрудничество с агентством временного трудоустройства избавляет вас от многих формальных моментов, связанных с подбором персонала и кадрами. Агентство несет ответственность за:

  • подбор нужных людей и их трудоустройство,
  • выплату заработной платы,
  • уплата налогов, отчислений на социальное страхование.

Агентство временного трудоустройства берет на себя процесс найма, который может занять много времени. А также берет на себя все обязательства по кадрам и заработной плате, обеспечивая соответствие расчетов действующим нормативам.

В задачи бюро временного трудоустройства также входит правильная подготовка работника к работе. Именно агентство следит за правильностью его медицинских осмотров (первичных, периодических и контрольных) и заключает с ним временный трудовой договор. Все эти аспекты позволяют вам как предпринимателю сосредоточиться на том, что важно для развития вашей компании.

Гибкость в трудоустройстве — одно из самых больших преимуществ работы с агентством временного трудоустройства. Благодаря этому вы получаете возможность оптимизировать количество сотрудников по принципу «точно в срок». Таким образом, у вас будет столько сотрудников, сколько вам нужно в данный момент. Поэтому стоимость кадрового агентства вполне оправдана.

Сезонность отрасли

Компании, работающие в сезонных отраслях, могут нуждаться в увеличенном количестве сотрудников в определенные сроки, например, когда они получают намного больше заказов, чем обычно. Агентства временного трудоустройства способны предоставить большое количество временных работников в короткие сроки. Это возможно, потому что у них есть актуальные базы данных сотрудников. Агентства следят за тем, чтобы наемные работники соответствовали выполняемой работе. Они проверяют навыки кандидатов, например, путем проведения тестов. В результате ваша компания получает проверенный персонал. Более того, в рамках услуги аутсорсинга агентство временного трудоустройства может предоставить сотрудников из населенных пунктов, расположенных за пределами завода.

Security Systems
Колючая проволока (типа Егоза)
Колючая проволока (типа Егоза)
Эффективная защита периметра, вашей собственности.
Системы контроля доступа
Системы контроля доступа
Управление потоками людей и автотранспортом, регулирование входа/выхода на проходных предприятий!
Системы видеонаблюдения
Системы видеонаблюдения
Позволяют наблюдать и записывать все, что происходит в офисе компании (складе, территории предприятия).